Analista de Recrutamento e Seleção – Tech Recruiter

Sobre a vaga

Nosso cliente, empresa de tecnologia em expansão, busca um Analista de Recrutamento e Seleção (Tech Recruiter) para integrar um time focado em transformar o setor financeiro. O profissional atuará na atração, seleção e integração de talentos que impulsionarão o crescimento da organização.

Principais responsabilidades

• Desenvolver e implementar estratégias de recrutamento para atrair os melhores profissionais do mercado.
• Conduzir todo o processo seletivo, da triagem de currículos à aplicação de testes e entrevistas.
• Elaborar pareceres sobre os candidatos entrevistados.
• Manter comunicação constante com gestores, realizando follow‑up das vagas.
• Garantir uma experiência positiva para os candidatos durante todo o processo.
• Dar suporte ao onboarding, assegurando integração eficaz dos novos colaboradores.
• Auxiliar na organização de treinamentos e eventos de integração.

Perfil desejado

• Graduação completa ou em andamento em Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins.
• Experiência sólida em recrutamento e seleção em empresas de tecnologia.
• Excelente comunicação, proatividade e foco em resultados.
• Conhecimento em plataformas de recrutamento como LinkedIn, Inhire e Sólides.
• Experiência com análise de dados e indicadores de R&S (tempo médio de fechamento, taxa de conversão, turnover).

Competências requeridas

• Domínio de LinkedIn Recruiter.
• Uso das ferramentas Inhire e Sólides.
• Capacidade de analisar métricas e indicadores de recrutamento.
• Habilidade em gerar relatórios e pareceres de candidatos.

O que oferecemos

• Assistência médica e odontológica.
• Plano de carreira.
• Vale alimentação ou refeição de R$ 825,00.
• Benefício TotalPass.
• Day Off de aniversário.
• Acesso à plataforma Alura.
• Programa de orientação pessoal C4life.