SSD Brasil - Cyber Analyst II (CyberArk)

SSD Brasil - Cyber Analyst II (CyberArk) SSD Brasil - Cyber Analyst II (CyberArk)Country: Brazil#QUEM SOMOS Somos a Santander Serviços Digitais Brasil, uma empresa global, inovadora e estratégica, criada para acelerar a transformação digital do banco.Aqui, somos responsáveis por soluções em tecnologia, processos e operações que sustentam e potencializam os negócios, sempre com uma plataforma moderna, automatizada e integrada, conectada aos times globais do Santander. Fazer parte do nosso time é ter visibilidade global, acesso a projetos de alto impacto e a chance de crescer em um ambiente que valoriza talentos, excelência e inovação contínua.Junte-se a nós e seja protagonista dessa transformação. Temos uma vaga para você se tornar SSD Brasil - Cyber Analyst llAqui, seu papel será: Administrar e sustentar o ambiente CyberArk (Vault, PVWA, CPM, PSM)Garantir o ciclo de vida da plataforma, incluindo:Atualizações de versãoPatches de segurançaTratativa de vulnerabilidadesImplementar e evoluir práticas de:JIT (Just-in-Time)Sessão mediada (PSM)Fortalecer a governança:Gestão de Safes e acessosRedução de retrieve passwordControle via tickets (REQ / Incidente)Integrar PAM com:IAM / IGAAD / LDAPCloud e aplicações críticasAtuar em troubleshooting avançado e suporte a ambientes críticos. Requisitos Imprescindíveis:Experiência sólida com CyberArk Core PASConhecimento em PAM, controle de acessos privilegiados e auditoriaExperiência como SysAdmin (Windows/Linux)Vivência em:Ambientes críticos e reguladosHardening, patching e gestão de vulnerabilidades. Requisitos Desejáveis:Experiência com CyberArk Conjur / Secrets ManagementConhecimento em SPNs, Managed Identities e CloudAtuação em ambientes multi‑paísLocal de trabalho: Radar - Rua Amador Bueno, 474 – Santo Amaro, São Paulo – SP# BENEFÍCIOS:➡️ Auxílio refeição;➡️ Convênio médico;➡️ Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;➡️ Vale Transporte;➡️ Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;➡️ DayOff Aniversário;➡️ PPG➡️ Parceiros de academia: Wellhub, Totalpass;➡️ Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;➡️ Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;➡️ Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;➡️ Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;➡️ Auxílio Creche;➡️ Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.➡️ Seguro de Vida;➡️ Be Healthy - Programa que incentiva todos a terem hábitos mais saudáveis;➡️ PAPE - Programa de apoio pessoal especializado; #LI-Hybrid