Diretor(a) de Qualidade Corporativa – Liderança Nacional

Sobre a vaga

Empresa de grande porte do segmento de alimentos busca um(a) Diretor(a) de Qualidade Corporativo para liderar a estratégia de qualidade em âmbito nacional, garantindo excelência operacional, conformidade regulatória e cultura de melhoria contínua nas unidades fabris.

Principais responsabilidades

• Definir e implementar a estratégia corporativa de qualidade para todas as unidades industriais.
• Garantir a padronização dos processos e sistemas de gestão da qualidade em todas as fábricas.
• Liderar programas de melhoria contínua, excelência operacional e redução de custos da não qualidade.
• Desenvolver e acompanhar indicadores de desempenho (KPIs) e promover planos de ação para eficiência e satisfação dos clientes.
• Assegurar conformidade com requisitos regulatórios, normativos e certificações, conduzindo auditorias internas e acompanhando auditorias externas.
• Liderar investigações de desvios, reclamações críticas e análises de causa raiz.
• Atuar em parceria com áreas como Industrial, Engenharia, Supply Chain, P&D, Comercial e RH, fortalecendo a cultura de qualidade.
• Gerenciar e desenvolver líderes e equipes de qualidade nas diferentes unidades.
• Participar de projetos de transformação, expansão industrial e integração de novos negócios.

Perfil desejado

• Formação superior em Engenharia, Química, Administração ou áreas correlatas.
• Pós-graduação ou MBA em Gestão da Qualidade, Gestão Industrial, Operações ou áreas afins.
• Experiência consolidada em posições executivas de qualidade em ambiente industrial de médio ou grande porte.
• Vivência na gestão corporativa de múltiplas plantas fabris.
• Disponibilidade para viagens frequentes e inglês avançado ou fluente.

Competências requeridas

• Conhecimento avançado em Sistemas de Gestão da Qualidade, auditorias, processos de certificação e melhoria contínua.
• Experiência na implementação de metodologias Lean Manufacturing, Six Sigma, Kaizen e ferramentas de excelência operacional.
• Forte capacidade de liderança, comunicação, influência e gestão de mudanças.