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Descrição do cargo
Candidate-se rapidamente pelo email: ível: CoordenadorCursos de: administração, Gestão EmpresarialEscolaridade: Graduação - Gestão Empresarial ,administração - CompletoTipo de contrato: CLTJornada de trabalho: Segunda a Sexta - 07:00 às 17:00Benefícios: Refeição no local, Auxílio Mudança, Assistência médica, Assistência odontológicaResponsabilidades Da PosiçãoO profissional será responsável pela gestão administrativa estratégica da operação, garantindo o funcionamento eficiente dos processos, a integração entre os setores e o alcance dos resultados organizacionais. Atuará diretamente na liderança das áreas de Faturamento, Auditoria de Contas, Autorização de Convênios, Contas a Receber e Comercial, contando com supervisores responsáveis em cada setor.Principais ResponsabilidadesGerenciar e acompanhar os processos administrativos e operacionais dos setores sob sua responsabilidade, garantindo produtividade, qualidade, cumprimento de prazos e conformidade dos processos;Liderar os supervisores das áreas de:Faturamento;Auditoria de Contas;Autorização de Convênios;Contas a Receber;Comercial;Desenvolver estratégias para melhoria contínua dos processos, redução de perdas financeiras e aumento da eficiência operacional;Acompanhar indicadores de desempenho (KPIs), metas e resultados dos setores, promovendo planos de ação quando necessário;Garantir a correta execução dos processos de faturamento hospitalar/convênios, minimizando glosas e assegurando maior performance financeira;Supervisionar auditorias internas de contas hospitalares e validar processos relacionados à cobrança e recebimentos;Apoiar e acompanhar negociações comerciais e relacionamento com convênios, parceiros e clientes;Garantir alinhamento e integração entre os setores administrativos e assistenciais;Participar de reuniões estratégicas junto à Diretoria, apresentando resultados, análises e propostas de melhoria;Atuar no desenvolvimento das lideranças e equipes, promovendo gestão de desempenho, treinamento e fortalecimento da cultura organizacional;Garantir conformidade com normas, políticas internas, regulamentações e legislações aplicáveis ao segmento da saúde;Apoiar a Diretoria na tomada de decisões estratégicas e no planejamento administrativo-financeiro da instituição.Requisitos Obrigatórios Para a PosiçãoEnsino superior completo em Administração, Ciências Contábeis, Gestão Hospitalar, Economia ou áreas correlatas;Desejável pós-graduação/MBA em Gestão Hospitalar, Gestão Administrativa, Financeira ou áreas afins;Experiência sólida em gestão administrativa, preferencialmente na área hospitalar ou saúde suplementar;Vivência com faturamento hospitalar, auditoria de contas médicas, convênios e processos financeiros;Experiência com liderança de equipes e gestão de supervisores;Conhecimento em indicadores de desempenho, gestão de processos e planejamento estratégico;Domínio do pacote Office e sistemas de gestão hospitalar/ERP;Capacidade analítica, visão estratégica e foco em resultados. Show more Show less
