Supervisor de Vendas de Franquias

Sobre a vaga

Buscamos um Supervisor de Vendas de Franquias para atuar em Porto Alegre, conectando a franqueadora à rede de franqueados e garantindo a execução consistente da estratégia comercial. O profissional será responsável por impulsionar resultados de sell‑in e sell‑out, promover o desenvolvimento sustentável das lojas e apoiar a gestão financeira das franquias.

Principais responsabilidades

• Atuar como elo principal entre a franqueadora e os franqueados, assegurando a aderência à estratégia de negócios.
• Gerir a performance individual das franquias, desdobrando metas e acompanhando indicadores de sell‑in e sell‑out.
• Desenvolver e implementar planos de ação personalizados para aumento de vendas e melhoria operacional.
• Executar campanhas, ativações comerciais e garantir a excelência nos padrões de loja.
• Prestar suporte na gestão financeira (DRE, estoque, fluxo de caixa) e nos indicadores‑chave.
• Conduzir visitas estruturadas, rituais de acompanhamento e treinamentos para franqueados e equipes.
• Identificar oportunidades e gaps operacionais, propondo melhorias e encaminhando demandas ao coordenador.
• Apoiar todo o ciclo de vida da franquia, desde implantação até encerramento.

Perfil desejado

• Ensino superior completo.
• Experiência prévia em gestão de franquias, operações, varejo ou expansão.
• Conhecimento sólido em indicadores de desempenho (KPIs) e análise de resultados.
• Familiaridade com gestão financeira (DRE, margem, faturamento, rentabilidade).
• Domínio básico de ferramentas Google Workspace, especialmente Google Sheets.
• Disponibilidade para viagens frequentes e CNH válida.

Competências requeridas

• Capacidade analítica para interpretação de dados comerciais.
• Habilidade de influência e negociação com franqueados.
• Organização e disciplina para conduzir rituais de acompanhamento.
• Comunicação clara e foco em resultados.

O que oferecemos

• Ambiente de trabalho alinhado ao Ecossistema Bem‑Estar‑Bem.
• Oportunidade de desenvolvimento profissional em marcas reconhecidas.
• Benefícios compatíveis com a política da empresa.