Analista de Recursos Humanos – Recrutamento e Seleção

Sobre a vaga

Está em busca de uma nova oportunidade para crescer profissionalmente e desenvolver sua carreira? Esta pode ser a chance que você estava esperando! Buscamos um profissional organizado, comprometido, atento aos detalhes e com facilidade para trabalhar em equipe, para atuar em nossos processos hospitalares.

Principais responsabilidades

• Conduzir processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta, garantindo agilidade, qualidade e assertividade nas contratações.
• Alinhar o perfil técnico e comportamental dos candidatos às necessidades das áreas e à cultura organizacional.
• Realizar o levantamento de perfil junto aos gestores, divulgar vagas, triagem de currículos, conduzir entrevistas e acompanhar as etapas do processo seletivo.
• Acompanhar indicadores de recrutamento e seleção, como lead time, turnover, avaliações de experiência e entrevistas de desligamento, propondo ações de melhoria contínua.
• Contribuir para o planejamento, execução e acompanhamento do processo de integração (onboarding), promovendo uma experiência positiva aos novos colaboradores.
• Apoiar iniciativas voltadas à jornada do colaborador, retenção de talentos e fortalecimento da cultura organizacional.

Perfil desejado

• Ensino superior completo em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas.
• Experiência mínima de um ano em recrutamento de ponta a ponta.
• Facilidade para conduzir dinâmicas de grupo, apresentações e treinamentos.

Competências requeridas

• Organização e atenção aos detalhes.
• Comprometimento e proatividade.
• Capacidade de análise e empatia.
• Foco na experiência do cliente interno.