Aprendiz em Recursos Humanos

Sobre a vaga

Já pensou em iniciar sua carreira em uma das maiores multinacionais do segmento farmacêutico? Essa é a sua oportunidade! Buscamos um jovem aprendiz que queira desenvolver sua carreira por meio da vivência prática em Recursos Humanos, apoiando projetos e processos que impactam diretamente a experiência dos colaboradores. Contribuir com organização, proatividade e vontade de aprender, participando de iniciativas de recrutamento, integração, desenvolvimento e gestão de pessoas, enquanto constrói uma sólida base profissional em um ambiente colaborativo e inovador.

Principais responsabilidades

• Apoiar os processos de recrutamento e seleção, incluindo triagem de currículos e agendamento de entrevistas;
• Realizar contato com candidatos, gestores e parceiros;
• Auxiliar na elaboração de apresentações, comunicados e materiais da área;
• Apoiar ações de integração de novos colaboradores;
• Dar suporte aos projetos e iniciativas de Business Partner;
• Atualizar controles, planilhas e indicadores da área;
• Organizar documentos e acompanhar processos administrativos relacionados à gestão de pessoas;
• Apoiar eventos, treinamentos e ações de desenvolvimento;
• Auxiliar nas demandas do Programa de Jovem Aprendiz e Estágio.

Perfil desejado

• Boa comunicação verbal e escrita;
• Facilidade para falar em público e realizar apresentações;
• Proatividade e iniciativa;
• Organização e senso de responsabilidade;
• Boa capacidade de relacionamento interpessoal;
• Facilidade para trabalhar em equipe e lidar com diferentes demandas simultaneamente.

Competências requeridas

• Ensino Médio concluído ou cursando Ensino Superior;
• Conhecimento básico de Pacote Office, especialmente PowerPoint e Excel será considerado diferencial.