Gerente de Desenvolvimento Humano e Organizacional

Gerente de Desenvolvimento Humano e Organizacional Empresa: HUNTERDEGRANDI Local: São Paulo, SP Contrato: CLT (Efetivo) Prestador de serviços (PJ) Salário: A partir de R$ 10.000,00 Gerente de DHO Somos uma concessionária de uma consagrada marca americana de ferramentas no Brasil, com 11 anos de atuação no mercado. Vivemos um momento de forte crescimento e expansão comercial e logística. Nosso ambiente é dinâmico, ágil, com comunicação direta de portas abertas para o crescimento e foco voltado a resultados. Principais Desafios do Cargo: Será responsável por estruturar a governança de pessoas, criar e padronizar processos de DHO. Mapear todos os processos da área e implementar/estruturar o módulo de RH no software de gestão corporativo. Conduzir processos seletivos assertivos e criar estratégias para melhorar o onboarding e engajamento das equipes Formação de Lideranças: Dar suporte técnico e comportamental aos novos coordenadores/gestores em tomada de decisões, gestão e feedbacks.Experiência prévia em gestão de equipes Formação em Psicologia, Administração ou áreas correlatas Conhecimento em técnicas de desenvolvimento organizacional Responsabilidades e Atribuições: Mapear o clima interno, gargalos e fluxos operacionais da área de Pessoas. Liderar o subsistema de Atração & Seleção das áreas Estruturar processos de onboarding, avaliação de desempenho e políticas de retenção. Atuar como parceiro(a) de negócios (Business Partner) da diretoria, alinhando a gestão de pessoas aos objetivos expansivos da empresa. Desenvolver e aplicar treinamentos para formação de lideranças internas. Garantir conformidade com rotinas trabalhistas (CLT), acordos e convenções coletivas. Requisitos Obrigatórios: Formação superior completa em Psicologia, Gestão de RH ou áreas correlatas. Sólida experiência em gestão generalista de RH e DHO em empresas em fase de estruturação/crescimento. Perfil "mão na massa", com maturidade, eficiencia e excelente capacidade de lidar com conversas difíceis (qdo necessárias). Treinamento de Lideranças e Indicadores de RH. Residir em Jundiaí/SP. Diferencial: Pós-graduação ou MBA em Gestão de Pessoas, Liderança ou Negócios, é um diferencial. O Que Oferecemos: Local de Trabalho: Jundiaí - SP (aeroporto) Horário de Trabalho: 2of. - 5of. das 8h45 às 18h | 6o f. até às 16h. Modelo de contrato: CLT ou PJ