Líder de Prazos Trabalhistas – Escritório de Direito

Sobre a vaga

O escritório Feltrim Correa Advogados busca um(a) Líder de Prazos Trabalhistas para conduzir a equipe responsável pela gestão processual das ações trabalhistas, assegurando excelência na elaboração das peças jurídicas e contribuindo para a evolução das estratégias de defesa dos trabalhadores.

Principais responsabilidades

• Liderar e desenvolver a equipe de prazos trabalhistas;
• Garantir a qualidade técnica das peças produzidas pelo time;
• Elaborar recursos, manifestações, impugnações e demais peças de maior complexidade;
• Definir estratégias processuais voltadas à defesa dos interesses dos trabalhadores;
• Analisar decisões judiciais, sentenças e acórdãos para identificar oportunidades de aprimoramento das teses;
• Transformar aprendizados processuais em melhorias para petições iniciais, audiências e demais etapas;
• Gerir corretamente os prazos processuais e os fluxos internos da área;
• Contribuir para a padronização, evolução técnica e efetividade das teses jurídicas.

Perfil desejado

• Forte capacidade técnica e visão estratégica;
• Liderança pelo exemplo;
• Capacidade de desenvolver pessoas;
• Autonomia e senso de dono;
• Excelente comunicação e influência;
• Interesse genuíno na defesa dos direitos dos trabalhadores;
• Busca constante por melhoria contínua e inovação jurídica.

Competências requeridas

• Graduação em Direito e inscrição ativa na OAB;
• Sólida experiência em contencioso trabalhista e defesa de reclamantes;
• Elaboração de recursos e peças processuais complexas;
• Excelente redação jurídica;
• Domínio da prática processual trabalhista;
• Capacidade de análise crítica de decisões judiciais e construção de estratégias;
• Experiência na orientação e desenvolvimento de advogados;
• Organização e excelência na gestão de prazos.

O que oferecemos

• Modelo híbrido (3 dias presenciais, 2 dias remoto) no escritório da Barra Funda, São Paulo;
• Horário de segunda a sexta, das 9h às 18h;
• Vale refeição, vale transporte;
• Reembolso da anuidade da OAB;
• Férias remuneradas.