Analyste Communication People & Culture (PL) – Groupe HEINEKEN

Rejoignez le Groupe HEINEKEN, leader mondial de la bière, et participez à la construction d’une culture d’entreprise forte, inclusive et durable au Brésil. En tant qu’Analyste Communication People & Culture (PL), vous serez le moteur de la stratégie de communication interne liée aux programmes humains (culture d’entreprise, développement des talents, avantages, diversité, équité et inclusion – DEI) ainsi qu’aux initiatives ESG (Environnement, Social, Gouvernance). Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes Ressources Humaines, ESG, Marketing et les agences externes pour créer, déployer et mesurer des actions de communication qui renforcent l’engagement des collaborateurs, la marque employeur et la réputation du groupe. **Vos missions principales** - Concevoir et piloter des campagnes de communication interne autour des thématiques culture, développement, avantages, DEI et ESG, en veillant à la cohérence avec la stratégie globale du groupe. - Produire des contenus variés (articles, newsletters, communiqués, posts réseaux sociaux internes, scripts vidéo, présentations PowerPoint) adaptés aux différents canaux (intranet, plateforme collaborative, application mobile, TV interne, réseaux sociaux d’entreprise). - Gérer et animer les plateformes de communication interne (réseau social d’entreprise, application mobile, TV interne) afin d’assurer une diffusion fluide et interactive des messages. - Coordonner les actions avec les départements RH et ESG, garantir le respect des calendriers et la pertinence des messages pour chaque audience (collaborateurs, managers, dirigeants). - Travailler avec des agences créatives externes pour la production de supports visuels et audiovisuels de haute qualité. - Organiser et animer des événements internes (town‑halls, ateliers, webinars, journées DEI) pour favoriser le dialogue et la participation des équipes. - Mesurer l’impact des actions de communication à l’aide d’indicateurs clés (taux d’engagement, satisfaction des employés, reach, feedback qualitatif) et proposer des axes d’amélioration continue. - Soutenir les campagnes digitales de marque employeur sur les réseaux sociaux externes en assurant la cohérence des messages internes et externes. **Profil recherché** - Diplôme supérieur en Communication, Marketing, Ressources Humaines ou domaine connexe. - Minimum 4 ans d’expérience réussie en communication interne, idéalement dans un contexte multinational ou dans le secteur des biens de consommation. - Excellente maîtrise du français et du portugais (écrit et oral) ; l’anglais est un atout. - Solides compétences rédactionnelles et capacité à adapter le ton et le style selon les publics cibles. - Maîtrise des outils de création de contenus (Adobe Creative Suite, Canva, outils de montage vidéo) et des plateformes de communication interne (SharePoint, Workplace, Slack, Yammer, etc.). - Sens aigu de l’analyse des données et capacité à transformer les insights en recommandations opérationnelles. - Esprit créatif, proactivité, autonomie et capacité à travailler en équipe multidisciplinaire. - Passion pour les enjeux DEI et ESG, avec une compréhension des bonnes pratiques en matière de responsabilité sociétale des entreprises. **Ce que nous offrons** - Un environnement de travail dynamique au sein d’une entreprise reconnue pour son innovation et sa culture collaborative. - Des opportunités de développement professionnel (formations, mobilité interne, projets transversaux). - Un package salarial compétitif, des avantages sociaux attractifs et un programme de bien‑être dédié aux employés. - La possibilité de contribuer à des projets à fort impact sociétal et environnemental, alignés avec les valeurs du groupe. Intéressé(e) par ce challenge ? Postulez dès maintenant et participez à la construction du futur de HEINEKEN au Brésil !