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Analista de Testes (QA) - DTS

pwc · Piracicaba

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Mid pt
Jira Azure Test Plans Xray Zephyr Postman Insomnia SQL Cypress Playwright Selenium CTFL

Job description

Sobre a vaga

A PwC Digital Technology Services (PwC DTS) é uma empresa especializada em tecnologia, que atua como Delivery Center e desenvolve soluções para seus clientes, incluindo software, ERPs, CRMs, cloud computing e testes. A empresa busca um Analista de Testes para integrar seu time em Piracicaba.

Principais responsabilidades

  • Analisar requisitos, casos de uso e critérios de aceite para identificar cenários de teste.
  • Escrever planos, cenários e casos de teste funcionais e de regressão.
  • Executar testes funcionais, de integração, de regressão e exploratórios.
  • Registrar, classificar e acompanhar defeitos até a correção e o reteste.
  • Preparar e manter massas de dados de teste, junto ao time de Dados.
  • Apoiar as áreas de negócio nos testes de aceitação do usuário (UAT) e nos retestes.
  • Testar APIs (Postman ou similares).
  • Produzir evidências e relatórios de qualidade e cobertura de testes.
  • Participar de refinamentos e cerimônias ágeis para trazer a visão de qualidade desde o início.

Perfil desejado

  • Graduação completa em TI, Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Engenharia da Computação ou áreas relacionadas.
  • Experiência com testes de software e vivência em metodologias ágeis.
  • Diferencial: automação de testes (Cypress, Playwright, Selenium), escrita em BDD (Gherkin), certificação CTFL (ISTQB/BSTQB), experiência em projetos para o mercado financeiro, previdência ou seguradoras, apoio a UAT e noções de testes de desempenho e acessibilidade.

Competências requeridas

  • Escrita e execução de casos de teste funcionais e de regressão.
  • Técnicas de teste: partição de equivalência, valor limite, tabela de decisão.
  • Ferramentas de gestão de testes e defeitos: Jira, Azure Test Plans, Xray, Zephyr.
  • Testes de API com Postman ou Insomnia.
  • Conhecimento básico de SQL para validar dados.

Questions fréquentes

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Source : ats:workday

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