Global IT Manager – LATAM e Europa

Sobre a vaga

A ESSS busca um Global IT Manager para liderar suas operações globais de TI, promover a inovação e alinhar a tecnologia aos objetivos do negócio. A função cobre LATAM e Europa, com gestão de equipe de 14 profissionais distribuídos globalmente.

Principais responsabilidades

• Definir e executar a estratégia e o roadmap de TI para LATAM e Europa, e gerir o orçamento de TI (cloud, IA, cibersegurança e licenciamentos)
• Liderar as células de Infraestrutura, Desenvolvimento e Ciência de Dados, com camadas de liderança técnica e planos de sucessão
• Garantir disponibilidade, SLAs e planos de continuidade de negócio
• Gerir o programa de segurança da informação, LGPD e GDPR, e conduzir auditorias de tecnologia
• Definir a arquitetura de aplicações, modernização, automação e Business Intelligence, apoiando integrações tecnológicas
• Selecionar e gerir fornecedores, parceiros e contratos de tecnologia, e definir políticas e KPIs da área

Perfil desejado

• Formação superior em Ciência da Computação, Engenharia, Sistemas de Informação ou áreas correlatas
• 10+ anos em TI, sendo 5+ em liderança com gestão direta de equipes
• Gestão de times distribuídos em mais de um país e vivência em multinacionais
• Inglês e espanhol avançados; italiano intermediário ou avançado desejável
• Desejável vivência em M&A, em empresas de software, engenharia ou P&D

Competências requeridas

• Governança de TI (ITIL, COBIT), segurança da informação, cloud computing e metodologias ágeis
• Microsoft (M365, Entra ID, Intune, Azure) e Google Workspace
• Experiência com Salesforce e ERPs corporativos
• Gestão orçamentária e negociação com fornecedores
• Certificações como ITIL, PMP, CISM ou CISSP desejáveis

O que oferecemos

• Cartão de benefícios flexíveis (Alimentação, Mobilidade, Cultura, Saúde, Home-Office) via cartão SWILE
• Plano de saúde integral para o colaborador, sem coparticipação
• Incentivo a educação continuada e auxílio idiomas
• Modalidade híbrida (2 dias remotos) e licença maternidade e paternidade estendida