Médico do Trabalho – Saúde Ocupacional

Sobre a vaga

Buscamos um Médico do Trabalho para atuar na área de Saúde Ocupacional da Coca-Cola FEMSA, uma das maiores engarrafadoras do sistema Coca‑Cola na América Latina. O profissional será responsável por garantir a conformidade com as normas de segurança e saúde no ambiente industrial.

Principais responsabilidades

• Realizar exames médicos ocupacionais (admissional, periódico, retorno ao trabalho, mudança de função e demissional) conforme NR‑7 e protocolos internos.
• Avaliar e acompanhar afastamentos previdenciários e não previdenciários, apoiando a gestão de absenteísmo.
• Notificar e registrar acidentes de trabalho e doenças ocupacionais de acordo com a legislação.
• Prestar atendimentos de urgência e emergência seguindo protocolos institucionais.
• Coordenar e executar o PCMSO e apoiar ações do PCA.
• Desenvolver e participar de campanhas de saúde, ergonomia e qualidade de vida.
• Analisar indicadores de saúde ocupacional e propor medidas preventivas.
• Trabalhar em parceria com equipes de SST, RH e demais áreas para garantir um ambiente seguro.

Perfil desejado

• Graduação em Medicina com CRM ativo.
• Especialização em Medicina do Trabalho (diferencial).
• Experiência em gestão de PCMSO, afastamentos e programas de prevenção.
• Vivência em empresas de médio ou grande porte, preferencialmente em ambientes industriais ou corporativos.

Competências requeridas

• Conhecimento sólido das Normas Regulamentadoras, especialmente NR‑7, NR‑9 e NR‑17.
• Familiaridade com sistemas de gestão de saúde ocupacional (SOC, FAP online ou similares).
• Capacidade de coordenar PCMSO e apoiar o PCA.
• Habilidade para analisar indicadores e implementar ações preventivas.

O que oferecemos

• Plano de saúde e odontológico por adesão.
• Seguro de vida em grupo.
• Vale refeição, vale alimentação e restaurante no local.
• Benefícios como kit escolar, kit aniversariante, kit natal e vale brinquedo para dependentes.
• Programas de crédito, cooperativa de crédito e farmácia com crédito em folha.